Rebeca Marín
En la recta final del gobierno de Naucalpan, las autoridades locales dieron a conocer que aún tienen pendientes pagos por conceptos de juicios laborales con un monto que supera los 169 millones de pesos.
De acuerdo con la directora jurídica y consultiva del municipio, Susana Muñoz Martínez, está cifra, sin embargo, representa un gran avance en la gestión que encabeza la alcaldesa Angélica Moya Marín, pues de 451.5 millones de pesos que se debían al inicio de su administración, se lograron pagar 281.9 millones, lo que representa una disminución del 62%.
Estos compromisos, dijo, fueron heredados por gobiernos pasados, pero aseguró que gracias a las acciones de la administración municipal se mantuvieron finanzas sanas, por lo que el adeudo por concepto de juicios laborales quedará en 169 millones 500 mil pesos.
En un informe sobre el estatus de los juicios laborales, Muñoz Martínez explicó que en administraciones anteriores los juicios laborales "no fueron atendidos adecuadamente o no se cumplieron los convenios firmados".
Agregó que esto generó que se incrementaran los salarios caídos. La funcionaria subrayó que de haberlos cumplido en tiempo y forma, tal cual los celebraron, "ahorita estaríamos hablando de un contingente laboral muy disminuido".
Indicó que esta situación merma las finanzas municipales y limita el disponer de más recursos para obra pública y otras acciones, sin embargo, es necesario hacer frente a estos compromisos "tan sólo este año el gobierno municipal asignó 88 millones de pesos para cumplir con estos pagos".
Manifestó que al inicio de 2022 se recibieron 244 juicios laborales y hasta octubre pasado ya solo restaban 141 juicios en proceso, destacó que ninguno de ellos generado en esta administración 2022-2024.
Finalmente, mencionó que a inicios del 2022 hubo varios embargos a las cuentas bancarias del municipio, "cuando nos hicimos cargo de la administración, obviamente ya estaban en trámite los embargos y nos percatábamos cuando ya se reflejaban en las cuentas".
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